Account manager/ Utesäljare Fordonsbranschen

kvalifikationer** För att lyckas som säljare hos oss behöver du ha säljerfarenhet och gärna erfarenhet från fordonsbranschen. Du har rätt personliga egenskaper och vill utvecklas inom en säljande roll. Tjänsten kräver B-körkort och du behärskar svenska i tal och skrift. **Vi erbjuder** Vi tror på tillväxt genom lärande och genom vårt globala BERNER Group Campus möjliggör vi utveckling för alla våra anställda. Våra medarbetare är viktiga för oss och vi arbetar systematiskt med att hela tiden bli en än bättre arbetsgivare. Vi är även kollektivavtalsanslutna. - En gedigen onboarding - E-learning med sälj- och produktutbildning. - Fast månadslön + bonus. - Tjänstepension. - Tjänstebil/förmånsbil - Friskvårdsbidrag och subventionerad lunch. _”Vår Fordonsdivision växer och här spelar säljarna en huvudroll hos Berner. Med ett resultat- och relationsinriktat fokus får vi både medarbetare och kunder att växa i nära samarbete.”_ \- Staffan Lindström, Managing Director **Om anställningen** Tjänsten är på heltid och innebär en provanställning under 6 månader. Du utgår från ditt hemmakontor i ett geografiskt område kring Karlstad. Denna tjänst är nyinrättad hos oss så ta chansen och möjligheten att bli en av oss. Vi är en mansdominerad arbetsplats och ser gärna både manliga och kvinnliga sökanden. **Kontakt och ansökan** Vill du veta mer om tjänsten kontakta: Patrik Andersson, District Manager via patrik.andersson@berner.se Anna Skoog, HR Director Nordics via anna.skoog@berner.se Vi arbetar med löpande urval under denna rekrytering, vi vill därför gärna ha in din ansökan snarast möjligt. Skicka in din ansökan via Berners rekryteringsportal, på grund av GDPR kan vi inte hantera ansökningar via mail. Är du redo att bygga relationer, skapa affärer och växa med oss? Varmt välkommen med din ansökan! _Berner är en del av tyska Berner Group. Vi har under 70 år försett fordons- och byggbranschen i 25 länder med förbrukningsprodukter, fästelement, handverktyg, el- och luftmaskiner samt kemiprodukter. Vi förstår vikten av att tänka generationsmässigt och hållbart. Vi har en organisation där_ [_våra värderingar_](https://shop.berner.eu/se-sv/company/our-values) _är kärnan i vårt DNA och utgör grunden för att engagera världen omkring oss. Koncernen omsätter ca 10 mdkr och har ca 8 600 anställda. I Sverige är vi ca 100 medarbetare med en omsättning på ca 180 milj. Läs mer om oss på_ [_www.berner.se_](https://www.masterhelp.se/www.berner.se) BERNER-koncernen som arbetsgivare vågar sticka ut och ger varje medarbetare möjlighet att våga vara mer. Tillsammans utmanar vi våra egna gränser och bidrar till att forma en bättre framtid. ### BERNER pushing the limits – for those who dare more Making a choice about your career and your employer is a choice about your future - a future where you will invest your passion and a large portion of your time, energy, and capacity. For those who dare to go further in their job and put their whole experience into practice. For those who dare to challenge the status quo and speak up. For those who are brave enough to innovate their business and shift the ordinary to extraordinary. ### Pushing the limits ### Contact us At BERNER, we understand the importance of building strong relationships and fostering a sense of connection. When you contact us, you’ll be given personalized assistance from start to finish. Our team will work directly with you to identify the types of jobs that fit your skills and experience, answer any questions or concerns you may have, and provide resources to help you navigate our career website and job posts. You may wish to include any relevant websites or your **_Linkedin_** profile as part of your application. Read More ### Smart Rebel culture In our company culture, questioning and disagreeing is rewarded.​ Every leader will take on the challenge!​ Important is to speak out about what makes us better​. We don’t like standards, we love excellence. Whoever works for us wants to change and create something​. And last but not least, we are a b.brave culture​. Have the courage to disagree and challenge the status quo. Have the courage to dare to do something new, to develop yourself. **Christian A. W. Berner,** _Chairman of the Executive Board & Chief Executive Officer (CEO) BERNER Group_ Read More #### Follow Us - [LinkedIn](https://www.linkedin.com/company/berner-group/ "LinkedIn") [Berner Data Privacy](https://shop.berner.eu/global/career-dataprivacy "Berner Data Privacy") © 2026 Workday, Inc. All rights reserved.