Analytiker till Brottsoffer- och personsäkerhetsgruppen, Örebro

Analytiker till Brottsoffer- och personsäkerhetsgruppen, Örebro Organisation Kommun Örebro Län Örebro län Utlyst 31 augusti 2026 Ansök senast 14 september 2026 Referensnummer A519.477/2026 Arbetsplatsbeskrivning Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 700 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Polisregion Bergslagen är organiserad i tre polisområden: Dalarna, Värmland och Örebro som tillsammans är indelade i elva lokalpolisområden. Vidare finns det fem regionala enheter/sektioner/grupper: operativa enheten, underrättelsesektionen och utredningsenheten, HR region, kommunikation region, ett regionkansli samt nationella avdelningar som finns representerade i regionen för att ge stöd till polisverksamheten. Utredningssektionen inom utredningsenheten ansvarar för att understödja regionen med specialistförmåga inom människohandel, grova brott, miljöbrott, jaktbrott och arbetsmiljöbrott. Sektionen består även av brottsoffer- och personsäkerhetsgrupper. Brottsoffer- och personsäkerhetsverksamheten i Polisregion Bergslagen tillhör organisatoriskt den regionala utredningssektionen och är fördelad på tre grupper som samverkar och vars medarbetare är fördelade över regionens samtliga tre polisområden. Det huvudsakliga målet för brottsoffer- och personsäkerhetsverksamheten är att öka tryggheten och säkerheten för hotade personer och deras anhöriga, säkra rättsprocessen samt komplettera och avlasta utredningsverksamheten. Arbetsbeskrivning Det övergripande uppdraget för brottsoffer- och personsäkerhetsverksamheten är att genomföra och följa upp riskbedömningar av den faktiska hotbilden och utifrån den vidta adekvata skyddsåtgärder. Brottsoffer- och personsäkerhetsverksamheten i region Bergslagen är en verksamhet med stor bredd och inom ramen för vårt uppdrag, förutom skyddsärenden, finns avhopparverksamheten, riskreducerande insatser (RRI). Vi fungerar även som ett verktyg för Säkerhetsavdelningen gällande vissa medarbetarskyddsärenden. Som analytiker kommer du bland annat att: genomföra och dokumentera riskbedömningar i skyddsärenden tillsammans med personsäkerhetshandläggarna bereda samt vara med och följa komplexa ärenden med hög hotbild föreslå åtgärder i syfte att skydda och stötta skyddspersoner där hög hotbild råder delta i samtal/säkerhetssamtal med skyddspersoner samverka internt och externt med andra myndigheter och organisationer bidra till att utveckla och uppdatera personsäkerhetsarbetet inom ramen för analys i regionen tillsammans med analytikerna i Värmland och Dalarna Beredskap på funktionen kan komma att förekomma i viss omfattning. Kvalifikationer Detta är en möjlighet för dig som har: Polisexamen, akademisk examen alternativt annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant erfarenhet från utrednings- och/eller underrättelseverksamhet som arbetsgivaren bedömer relevant god förmåga att kommunicera i både tal och skrift i svenska och engelska goda Excelkunskaper svenskt medborgarskap Det är meriterande om du även har: erfarenhet av att arbeta i polisens IT-system som arbetsgivaren bedömer relevant utbildning eller erfarenhet av arbete inom något/några av följande: krisstöd, samtalsmetodik, förhandling och dialog inom polisiär verksamhet arbetserfarenhet av att analysera och riskbedöma komplexa situationer och scenarion utomnordiska språk som arbetsgivaren bedömer relevant Personliga egenskaper För att du ska trivas och lyckas i rollen som analytiker tycker vi att det är viktigt att du har ett gott omdöme, hög säkerhetsmedvetenhet och värdesätter integritet samt kan hantera skyddsvärd information. Du har god empatisk och kommunikativ förmåga och lätt för att skapa goda relationer och vårda kontakter inom och utanför organisationen. Du är engagerad, lösningsfokuserad och arbetar strukturerat och metodiskt. Du är en positiv och ödmjuk person som tar ansvar för ditt arbete och driver det framåt samtidigt som du har en hög personlig mognad. Du har förmågan att arbeta under tidspress och snabbt ställa om när förutsättningarna förändras. Vi kommer lägga stor vikt på personliga egenskaper. Kontaktpersoner HR-konsult Jelda Acar 010 -597 29 81 jelda.acar@polisen.se Fackliga företrädare Polisförbundet, Saco-S, ST och Seko nås via polisens växel 114 14 Övrig information Anställningsbenämning: Handläggare eller polisassistent Funktion: Analytiker Anställningsform: Tillsvidareanställning Arbetsort: Örebro Arbetstid: Veckoplanerad arbetstid 5:2 Tillträde: Enligt överenskommelse Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Besvara följande urvalsfrågor som en del av din ansökan. Har du polisexamen, akademisk examen alternativt annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet? Om ja, ange utbildning. Har du erfarenhet från utrednings- och/eller underrättelseverksamhet? Om ja, beskriv din erfarenhet och vilka arbetsuppgifter du ansvarat för. Har du god förmåga att kommunicera i både tal och skrift i svenska och engelska? Har du goda Excelkunskaper? Har du svenskt medborgarskap? Har du erfarenhet av att arbeta i polisens IT-system? Om ja, vilka av polisens IT-system är du van att arbeta i? Har du utbildning eller erfarenhet av arbete inom något/några av följande: krisstöd, samtalsmetodik, förhandling och dialog inom polisiär verksamhet? Om ja, beskriv vilken utbildning eller erfarenhet du har och hur du har använt den i praktiken. Har du arbetserfarenhet av att analysera och riskbedöma komplexa situatio