Beslutsfattare till verkställighetssektionen, Gränspolisenheten

Beslutsfattare till verkställighetssektionen, Gränspolisenheten Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Organisation Polisregion Väst Kommun Göteborg Län Västra Götalands län Utlyst 7 september 2026 Ansök senast 21 september 2026 Referensnummer A545.884/2026 Arbetsplatsbeskrivning Gränspolisenheten Gränspolisenheten är en regional enhet i region Väst som arbetar med gränskontroller, inre utlänningskontroller, verkställigheter av beslut om avvisning och utvisning, spaning och utredning avseende människosmuggling, brott mot utlänningslagen samt gränsöverskridande internationell grov organiserad brottslighet inom region Väst (västra Götaland och Halland). Gränspolisenheten har det regionala ansvaret för internationella kontakter vad gäller bland annat gränspolisfrågor, underrättelser och efterlysningar. Verkställighetssektionen Verkställighetssektionen har idag fyra verkställighetsgrupper som ansvarar för verkställighetsutredningar avseende av- eller utvisningar. Sektionen bedriver även ett operativt arbete som i första hand är riktat mot efterlysta personer som inte får vistas i landet. Vi söker nu beslutsfattare till sektionen för verkställighet. Arbetsbeskrivning Som Beslutsfattare har du ett övergripande ansvar för tillämpningen av utlänningsrätten i Polisregion Väst. Du kommer bland annat att fatta beslut enligt utlänningslagen såsom exempelvis beslut om avvisning, förvar, besluta om förvarstagande av personer som är i landet illegalt, uppsikt och återreseförbud, rådgivning och direktiv inom gränspolisverksamhet. Som Beslutsfattare har du ett övergripande ansvar för tillämpningen av utlänningsrätten i Polisregion Väst. Du kommer bland annat att fatta beslut enligt utlänningslagen såsom exempelvis avvisning och återreseförbud samt besluta om förvarstagande av personer som är i landet illegalt. Andra arbetsuppgifter som utgör en stor del av uppdraget är att hantera förvarsärenden med förhandlingar och processföring i domstol, överklaganden samt att skriva beslutsprotokoll. Arbete under polisiära insatser kan också vara aktuellt och ingå i uppdraget som beslutsfattare. Andra arbetsuppgifter som utgör en stor del av uppdraget är att hantera förvarsärenden med förhandlingar och även processföring av dem i domstol, överklaganden samt att skriva beslutsprotokoll. Arbete under polisiära insatser kan också vara aktuellt och ingå i uppdraget som beslutsfattare. Kvalifikationer Detta är en möjlighet för dig som har: Eftergymnasial utbildning inom juridik alternativt relevant arbetslivserfarenhet av beslutsfattande arbete som krävt rättsliga bedömningar och där förankring i lagstiftning och praxis varit en del i det dagliga arbetet Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift Goda kunskaper i engelska God datavana och erfarenhet av att hantera tekniska system Svenskt medborgarskap Det är meriterande om du även har: Aktuell erfarenhet av gränsrelaterat arbete Erfarenhet av myndighetsarbete Aktuell erfarenhet av arbete inom polismyndigheten Goda kunskaper i förvaltningsrätt Arbetslivserfarenhet av att handlägga förvaltningsrättsliga ärenden och processföring av dem i domstol Personliga egenskaper I rollen som beslutsfattare kan omständigheter och situationer snabbt förändras. Vi söker därför dig som är flexibel och har en mycket god förmåga till anpassning av arbetsuppgifter och situation. Du behöver vara handlingskraftig ha förmåga att arbeta lösningsfokuserat och att även under press behålla lugnet och fatta rättssäkra beslut med bibehållen kvalitet och noggrannhet. Du kan identifiera dig med tjänstemannarollen och som representant för Polismyndigheten. Du ska även förstå vikten av att följa den lagstiftning som råder och respektera hur en rättsprocess går till. Du skiljer på det personliga och det professionella samt förhåller dig på ett sätt som är anpassat till situationen och handlar i enlighet med fattade beslut. Då tjänsten innebär många kontaktytor såväl inom som utom polisorganisationen ser vi det som en självklarhet att du är bra på att kommunicera, skapa kontakter samt att samarbeta. Dina personliga egenskaper har stor betydelse för gränspolisens framgång och vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Kontaktpersoner Har du frågor om uppdraget är du välkommen att kontakta rekryterande chef: Christian Håman, christian.haman@polisen.se Undrar du något om rekryteringsprocessen kontakta ansvarig HR-konsult: Hanna Lundbäck, hanna.lundback@polisen.se Fackliga företrädare Fackliga företrädare för Polisförbundet region Väst, ST inom Polisen, SEKO Polisen och SACO-S nås via polisens växel 114 14 Övrig information Anställningsform: Tillsvidareanställning med provanställning om sex månader Arbetsort: Göteborg Skår Arbetstid: Dagtid med flex Tillträde: Efter överenskommelse Tjänst: Handläggare Funktion: Beslutsfattare Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Besvara följande urvalsfrågor som en del av din ansökan. Har du eftergymnasial utbildning inom juridik alternativt relevant arbetslivserfarenhet av beslutsfattande arbete som krävt rättsliga bedömningar och där förankring i lagstiftning och praxis varit en del i det dagliga arbetet? Ja/Nej Om ja, beskriv din utbildning och/eller erfarenhet Har du mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift? Ja/Nej Har du goda kunskaper i engelska? Ja/Nej Har du god datavana och erfarenhet av att hantera tekniska