Biträdande avdelningschef till Dialysmottagning Karlstad

Din arbetsplats Vi är till för att alla i Värmland ska må bra och för att Region Värmland ska vara en attraktiv arbetsplats som levererar goda, hållbara och långsiktiga resultat. För att lyckas med det ser vi att alla chefer och ledare har en viktig roll. I Region Värmland använder vi ledarskapskoncepten Utvecklande ledarskap och Indirekt ledarskap. Som ny chef i regionen får du under ditt första år gå ett utbildningsprogram. Vi erbjuder även individuell handledning för att stötta dig i ditt uppdrag. Vi vill ge våra chefer rätt förutsättningar att lyckas. Genom dig som chef kan våra medarbetare växa och bidra till ännu bättre service för alla som bor här. Dina arbetsuppgifter I denna tjänst arbetar du 50 procent som dialyssjuksköterska och 50 procent som biträdande avdelningschef. Som sjuksköterska kommer du att leda och ansvara för hemodialysbehandlingar, planera och organisera den dagliga driften samt vara huvudansvarig för patienter gällande bland annat ronder och provtagning. Som biträdande avdelningschef är du ett stöd till avdelningschefen i personal-, arbetsmiljö-, verksamhets- och budgetarbete. Som biträdande avdelningschef kommer du främst att ha en operativ roll i daglig ledning. Det innebär ansvar för ett fungerande schema och daglig ledning av personal. Vidare uppföljning av verksamhetens mål. I rollen är du en viktig del i utvecklingen och du förväntas leda i förändring. Vi värnar om ett utvecklande ledarskap som bidrar till motiverade och engagerade medarbetare. Du kommer hantera flera IT system för exempelvis fakturor, personaladministration samt schemaläggning. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Erfarenhet från dialysverksamhet är meriterande. Du har god samarbetsförmåga, ett tydligt och tryggt ledarskap samt kommunicerar på ett klart och strukturerat sätt. Du arbetar med helhetssyn, ser till verksamhetens bästa och har ett kvalitetsmedvetet arbetssätt med fokus på patientsäkerhet och verksamhetens mål. Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.