Doktorand i psykologi

Doktorand i utvecklingspsykologi Är du intresserad av att arbeta med forskning i utvecklingspsykologi, med stöd av kompetenta och vänliga kollegor i en internationell miljö? Letar du efter en arbetsgivare som satsar på hållbart medarbetarskap och erbjuder trygga, gynnsamma arbetsvillkor? Välkommen att söka anställning som doktorand vid Uppsala universitet. Inom gruppen Development and Neurodiversity Lab (DiVE) forskar vi om barns tidiga utveckling. Ett av våra projekt är en unik longitudinell tvillingstudie av små barn, där vi undersöker hur genetiska och miljömässiga faktorer bidrar till individuella skillnader i hjärnutveckling och beteende. Doktoranden kommer att arbeta inom denna studie, med fokus på temperamentsutveckling, känsloreglering och prosocialt beteende. Datainsamlingen till studien är avslutad och studien omfattar drygt 1000 tvillingar (500 par) ingår. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna består huvudsakligen av att formulera forskningsfrågor, analysera data, skriva vetenskapliga artiklar och presentera resultaten muntligt i olika sammanhang. Utöver forskararbetet innefattar forskarutbildningen kurser på 60 högskolepoäng. I arbetsuppgifterna kan även undervisning och annan institutionstjänstgöring ingå, upp till max 20% av heltid. Behörig att antas till utbildning på forskarnivå är den som dels uppfyller villkoren för grundläggande behörighet, dels har den särskilda behörighet som fakultetsnämnden har föreskrivit. För behörighet krävs dessutom att den sökande bedöms ha sådan förmåga i övrigt som behövs för att tillgodogöra sig utbildningen. (SFS 2010:1064, HF 7 kap 35 §). Grundläggande behörighet har den som har avlagt en examen på avancerad nivå, fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Fakultetsnämnden får för en enskild sökande medge undantag från kravet på grundläggande behörighet, om det finns särskilda skäl. (SFS 2010:1064, HF 7 kap 39 §). Särskild behörighet har den som har godkänt resultat på kurser om 90 högskolepoäng i psykologi. Särskild behörighet har också den som i annan ordning inom eller utom landet förvärvat motsvarande kunskaper. Specifika krav för denna tjänst Mycket god förmåga att tala och skriva på engelska är ett krav, liksom goda generella kommunikations- och samarbetsförmågor. Tjänsten kräver även dokumenterad erfarenhet av, och fallenhet för, kvantitativ dataanalys och statistik. Önskvärt/meriterande i övrigt Erfarenheter av liknande forskning som den som bedrivs i gruppen. Dokumenterad erfarenhet av att ta eget ansvar för projekt och driva dem framåt under handledning. Färdigheter inom programmering. För mer information om forskarutbildning i psykologi: https://www.uu.se/institution/psykologi/utbildning/forskarutbildning Bestämmelser för doktorander återfinns i Högskoleförordningen 5 kap §§ 1-7. Ansökningsförfarande Ansökan ska vara utformad på svenska eller engelska och innehålla följande: Ansökan om antagning Personligt brev på max 1 A4 sida där du specifikt kommentar på din lämplighet i relation till de specifika krav och önskemål som nämndes ovan, samt eventuell annan direkt relevant information Curriculum vitae (CV) Styrkt examensbevis som bekräftar att du har grundläggande och särskild behörighet Registerutdrag över avklarade relevanta kurser Kontaktuppgifter till kliniska och akademiska referenser Övriga meriterande uppgifter, exempelvis publikationer Här finner ni mer information om antagningsproceduren. Om anställningen Anställningen är tidsbegränsad, enligt HF 5 kap § 7. Omfattningen är heltid. Tillträde 1 februari 2027 eller enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala, Sverige. Upplysningar om anställningen lämnas av: Professor Terje Falck-Ytter, terje.falck-ytter@psyk.uu.se Välkommen med din ansökan senast den 26 oktober, 2026. UFV-PA 2026/2915. Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se