Enhetschef

Regionhälsan, Ungdomsmottagningar, Borås Vill du leda en verksamhet som varje dag gör skillnad för unga människors hälsa och välbefinnande? Nu söker vi en enhetschef till ungdomsmottagningarna i Sjuhärad, med huvudmottagning i Borås. I chefsuppdraget ingår även Mottagning för Unga Män i Borås. Ungdomsmottagningarna är en del av Regionhälsan och samlar all ungdomsmottagningsverksamhet i Västra Götalandsregionen. Verksamheten bedrivs i nära samverkan mellan Västra Götalandsregionen och länets 49 kommuner, med fokus på att främja ungas hälsa. Ungdomsmottagningen i Västra Götaland Om oss Ungdomsmottagningen är en lågtröskelverksamhet för unga 13–24 år och ett viktigt komplement till övrig hälso- och sjukvård. Vårt uppdrag är att arbeta hälsofrämjande och förebyggande samt erbjuda stöd och tidiga insatser inom sexuell, reproduktiv, psykisk och social hälsa. Verksamheten drivs i nära samverkan med kommunerna i Sjuhärad och omfattar huvudmottagning i Borås samt mottagningar i Mark, Ulricehamn, Bollebygd, Tranemo och Svenljunga. Hos oss arbetar 25 engagerade medarbetare – barnmorskor, kuratorer, psykologer, sjuksköterska, undersköterska och läkare. Genom tvärprofessionellt samarbete möter vi unga med en helhetssyn där den unges behov, önskemål och uppdrag står i centrum. Samverkan är en grundläggande del av verksamheten, både inom teamen och tillsammans med kommuner, vårdgrannar och andra aktörer. Vårt mål är att vara en verksamhet med högt förtroende hos målgruppen, där unga känner sig välkomna, delaktiga och trygga att söka stöd i ett tidigt skede. Om arbetet Som enhetschef ansvarar du för verksamhet, personal, arbetsmiljö och ekonomi. Genom ett tillitsfullt ledarskap skapar du förutsättningar för delaktighet, samarbete och utveckling. Tillsammans med medarbetarna leder och utvecklar du verksamheten för att säkerställa hög kvalitet, god tillgänglighet och ett fortsatt högt förtroende hos målgruppen. Samverkan med kommuner, vårdgrannar och andra samarbetspartners är en central del av uppdraget. Du är direkt underställd områdeschefen och ingår i ledningsgrupp tillsammans med engagerade och erfarna chefskollegor. Om dig Vi söker dig som har en för tjänsten relevant universitets- eller högskoleutbildning. Erfarenhet av arbete med ungdomar och unga vuxna är meriterande, liksom erfarenhet av verksamhetsutveckling, forskning, tvärprofessionellt arbete, arbete med arbetsmiljöfrågor och samverkan mellan olika aktörer. Du har ett genuint intresse för ledarskap och vill utveckla ett tillitsfullt ledarskap som präglas av delaktighet, engagemang och utveckling. Tidigare erfarenhet av chefs- eller ledaruppdrag är meriterande men inget krav. För att trivas i uppdraget är du strukturerad, engagerad och drivande. Du har god förmåga att samarbeta, skapa förtroendefulla relationer och navigera i sammanhang där samverkan är en viktig framgångsfaktor. Du är tydlig i din kommunikation, lyhörd för andras perspektiv och har förmåga att omsätta idéer till handling. Du känner dig trygg i digitala arbetssätt och har ett prestigelöst och flexibelt förhållningssätt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi erbjuder Vi erbjuder ett omfattande introduktionsprogram, regiongemensamma chefsutbildningar, mentorstöd och chefshandledning i grupp utifrån behov samt tillgång till chefsdagar, seminarier och friskvårdsförmåner. Om rekryteringsprocessen I den här rekryteringsprocessen behöver du inte bifoga personligt brev. Du kommer i stället få besvara några frågor kring dina erfarenheter. Första intervjuer planeras den 3 och 4 december. I en senare del av rekryteringsprocessen kommer arbetspsykologiska tester att genomföras. Chefsrekryteringsprocessen i Västra Götalandsregionen utgår från fyra chefskriterier; värdegrundsbaserat, mål- och resultatorienterat, kommunikativt och utvecklingsorienterat chefskap. Varmt välkommen med din ansökan! Om Regionhälsan Förvaltningen Regionhälsan omfattar regiongemensamma vårdverksamheter och hälsofrämjande nära vård. Nära 1900 medarbetare jobbar för att invånarna ska må bra. När du blir en del av oss är du med och utvecklar verksamheten. Regionhälsan har en värdegrund som tagits fram tillsammans med förvaltningens chefer och medarbetare. Värdegrunden utgår ifrån tre värdeord; Tillit, engagemang och kvalitet. Vi arbetar aktivt för att värdegrunden ska vara känd och fungera som en viktig grundpelare i Regionhälsan. Vi ser mångfald som positivt och tycker att våra olikheter är en tillgång. Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.