Forsker innen analytisk pesticidkjemi

Om stillingen Vi har nå ledig en fast stilling som forsker (1109/1110) i forskningsgruppe marin toksikologi ved HI. Sammensetningen av fiskefôr er i stadig endring, og plantebaserte ingredienser brukes ofte i fôret. Dette kan føre til nye uønskede stoffer som plantevernmidler, PAH-er og mykotoksiner, som tidligere ikke har vært knyttet til fiskefôr. Fôringrediensene hentes fra hele verden, noe som krever brede og omfattende screeningmetoder for å identifisere nye uønskede stoffer. Vi leter etter en forsker i analytisk pesticidkjemi. Stillingen innebærer vitenskapelig ansvar for NRL-pesticider, og for Havforskningsinstituttets NRL-funksjon, samt rollen som Norges kontaktperson mot EU-RL. Det stilles høye krav til kompetanse innen analytisk kjemi, særlig knyttet til transformasjonsprodukter (TP-er) og screeningsmetoder basert på væskekromatografi med høyoppløselig massespektrometri (LC-HRMS), samt analyser med GC/LC QqQ-MS. Non-target identifisering av TPs krever bruk av KI. I stillingen skal man også arbeide inn mot instituttets internasjonale nettverk, som EU-RL og EFSA. Stillingen innebærer reiseaktivitet. Om forskningsgruppen og arbeidet vi gjør Forskningsgruppe marin toksikologi produserer kunnskap som brukes i beslutninger rundt håndteringen av påvirkning fra forurensninger og uønskede stoffer i marine økosystemer, akvakultur og sjømatproduksjon. Vi bidrar til trygg og bærekraftig bruk av marine ressurser ved å øke forståelsen av hvordan kjemikalier påvirker marine organismer, sjømattrygghet og miljøet. Vår tverrfaglige forskningsgruppe studerer forekomst, skjebne og biologiske effekter av forurensninger i marine miljøer og hos akvakulturarter. Gruppen kombinerer kompetanse innen bioinformatikk, analytisk kjemi, molekylærbiologi, fiskefysiologi, toksikologi, modellering og risikovurdering. Kvalifikasjonskrav Til denne stillingen søker vi en person med - relevant doktorgrad - erfaring med teknikkene kromatografi og massespektroskopi, fortrinnsvis væskekromatografi i tilknytning til høyoppløselig massespektrometri (HRMS) - erfaring med prøveopparbeiding - erfaring med bruk av massespekterbibliotek - publikasjoner med forskningsresultater i vitenskapelige tidsskrifter - ønske og mulighet til å reise i forbindelse med nasjonalt og internasjonalt samarbeid Arbeidsspråket på Havforskningsinstituttet er norsk. Å kunne kommunisere godt på norsk er en viktig forutsetning både for den ansatte og for instituttet. Vi legger til grunn at ikke-norskspråklige ansatte gjennomfører norskkurs i løpet av de to første årene av ansettelsesforholdet. Norskopplæring vil bli dekket av instituttet etter fullførte og beståtte kurs. Personlige egenskaper Personlighet spiller en viktig rolle i hvordan man jobber, kommuniserer og trives på arbeidsplassen. Til denne stillingen ser vi for oss en medarbeider med - evne til å arbeide selvstendig - evne til å arbeide resultatorientert, nøyaktig og strukturert - gode samarbeidsevner - interesse og teft for nettverksbygging, og vedlikehold av disse - interesse for å jobbe tverrfaglig og internasjonalt Ønskelig kompetanse - God kunnskap om bruk av KI innenfor analytisk kjemi - Erfaring med non-target identifisering av transformasjon produkter (TP) - Kjennskap til EØS regelverk i pesticider - Relevant erfaring med å arbeide opp mot myndigheter Inkludering og mangfold er en styrke Havforskningsinstituttet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, nasjonalitet eller etnisk bakgrunn. Havforskningsinstituttet er en IA-bedrift, og vi ønsker å legge forholdene til rette for søkere med redusert funksjonsevne. Dersom det finnes kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse , hull i CV eller innvandrerbakgrunn , vil vi invitere minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker med rett til positiv særbehandling, må du oppfylle kravene, og huke av for at du ønsker positiv særbehandling når du søker. Du kan lese mer her . Søknaden må inneholde - en tekst der du beskriver forskningsinteressene dine, og motivasjonen din for å søke stillingen. Teksten skal ikke overstige en A4-side. - fullt navn og kontaktopplysninger til to eller tre referanser, fortrinnsvis hovedveileder fra doktorgrad, og/eller referanser fra andre nylige ansettelsesforhold - CV, karakterutskrifter og vitnemål, samt relevante attester - eventuell liste over vitenskapelige publikasjoner Alle dokumenter må enten være på et skandinavisk språk, eller på engelsk. Kandidater med dokumentasjon fra utenlandske institusjoner må legge ved institusjonens karaktersystemforklaring. Vi tilbyr: - mulighet til å jobbe i en av Europas ledende marine forskningsinstitusjoner - et kreativt arbeidsmiljø - lokaler sentralt i Bergen - fleksitidsordning - offentlig tjenestepensjon gjennom Statens pensjonskasse - bedriftshytter, treningsfasiliteter og andre velferdsgoder Ytterligere informasjon Stillingen lønnes som 1109/1110 forsker, i samsvar med hovedtariffavtalene i staten, avhengig av dine kvalifikasjoner og stillingens egenskaper. Fra lønnen trekkes det 2 % innskudd til Statens pensjonskasse. Søknad sendes elektronisk via Jobbnorge. Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli offentliggjorte, selv om søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Søker vil bli orientert om dette på forhånd. Søkere med utdanning fra utlandet kan bli bedt om å fremlegge NOKUT-godkjennelse av denne. Som søker kan du bli bedt om å godkjenne at Havforskningsinstituttet gjennomfører bakgrunnssjekk. Havforskningsinstituttet er underlagt regelverket for eksportkontroll.