Forskningsassistent i Psykologi med inriktning mot migration och hälsa

Institutionen har verksamhet på Campus Sundsvall och Campus Östersund. Verksamheten utbildar och forskar inom pedagogik, psykologi och socialt arbete. Arbetsuppgifter Forskningsassistenten kommer att medverka i ett projekt inom området migration och hälsa. Projektet ska utvärdera stöd som ges till ukrainsk-, dari-, och arabisktalande migranter med flyktingbakgrund. Vi söker en medarbetare som har mycket goda kunskaper i Ukrainska och är psykologutbildad med erfarenhet av att bedriva behandling på distans. Du kommer att arbeta med att översätta och anpassa utbildnings och interventionsmaterial om psykisk hälsa samt att ge deltagare psykologiskt stöd. Behörighet Den som ska anställas som forskningsassistent ska vara behörig enligt de krav som beskrivs i Mittuniversitetets anställningsordning. Behörig att anställas som forskningsassistent i projektet är den som har psykologexamen, eller motsvarande. Övriga krav Tjänsten innebär psykologiskt arbete med målgruppen ukrainsktalande migranter med flyktingbakgrund. Ett krav för anställningen är att du har relevant utbildning och erfarenhet, samt mycket god förmåga att tala, förstå, och skriva ukrainska. Du kommer även att samverka med medarbetare i projektet, vilket kräver mycket god förmåga att kommunicera i tal och skrift på svenska och engelska. Vi arbetar i digitala plattformar och du måste ha god förmåga att hantera komplexa digitala system. Personliga egenskaper Vi söker en medarbetare som är lyhörd och har mycket god förmåga att samarbeta. Uppdraget innebär också en hög grad av självständighet och noggrannhet. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Bedömningsgrunder Relevant utbildning och erfarenhet av psykologiskt arbete med personer som har flyktingerfarenhet. Mycket god förmåga att tala och skriva på ukrainska, såväl som svenska och engelska. God förmåga att hantera komplexa digitala system och arbeta i digitala plattformar för behandlingsarbete. Det är mycket meriterande med erfarenhet av psykologarbete med målgruppen. Handläggning Anställningen bereds i enlighet med Mittuniversitetets anställningsordning. Anställning och tillträde Anställningen är en särskild visstidsanställning på 12 månader omfattande 50% av heltid från och med 2026-10-15 eller enligt överenskommelse, dock max 360 dagar. Anställningsort: Östersund, med möjlighet att arbeta på distans. Information Närmare upplysningar lämnas av projektledare Anna Bjärtå, anna.bjarta@miun.se, 010-142 81 63. Ansökan Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska. Till ansökan ska bifogas styrkt meritförteckning, två referenser med arbetsmässig relation, varav en tidigare/nuvarande chef, en redogörelse av tidigare verksamhet och arbete som är av betydelse för anställningen samt personligt brev. Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2026-10-08. Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld. Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar. Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Lönesättning sker i enlighet med de centrala löneavtalen RALS/RALS-T. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.