Förskollärare

Vi söker nu två förskollärare Västra Visbys förskoleområde. Förskoleområdet består av förskolorna Asken, Humlan, Heden, Törnekvior, Kabyssen och Linden. Förskoleområdet leds av rektor, biträdande rektorer, specialpedagoger och administratör. Inom förskoleområdet har vi pedagogiska träffar för kollegialt lärande mellan förskolorna. Du ska ges möjlighet att utvecklas i din förskollärarroll tillsammans med barn, kollegor och ledning. Dina arbetsuppgifter Tillsammans med kollegorna i arbetslaget har du som förskollärare huvudansvar för utbildningen på förskolan. I arbetet ingår planering, genomförande, dokumentation och uppföljning samt utvärdering av verksamheten enligt beslutade mål och riktlinjer. Du utvecklar och utformar den pedagogiska verksamheten med dina kollegor så att alla barn kan utveckla sitt allra bästa jag. Att skapa en tillgänglig lärmiljö, både fysisk, social och pedagogisk för alla barn ingår i arbetet. Tillsammans med arbetslaget förväntas du verka för en utbildning av hög kvalitet där omsorg, utveckling och lärande bildar en helhet. Du ska verka för att barn upplever trygghet, nyfikenhet och glädje vilket också innebär att skapa en delaktighet för vårdnadshavare. Ditt dagliga arbete ska utgå från läroplanens mål och intentioner med barnens bästa i främsta rummet. Om du har genomförd handledarutbildning för VFU har du möjlighet att handleda studenter från förskollärarutbildningen då två av våra förskolor är partnerförskolor. Vem är du? Vi söker en utbildad, legitimerad förskollärare, alternativt att du inväntar din legitimation, som trivs med att arbeta i team och som har barnens bästa i fokus. B-körkort krävs för tjänsten. Du är en drivande förskollärare som vill vara med och driva förskolans pedagogiska verksamhet och det systematiska kvalitetsarbetet. Du ska vara flexibel och kunna anpassa dig efter barnens behov och utveckling. Du ska ha ett positivt inkluderande arbetssätt där du ska utmana och utveckla både dig själv som förskollärare, men även resten av arbetslaget. Du har digital kompetens och även kunskap kring tillgänglig lärmiljö vilket kan innebära att t.ex. arbeta med alternativ kommunikation. Vi ser att du har en förmåga att se möjligheter och att ha varje barns utveckling och lärande i centrum. Du ska ha en god samarbetsförmåga och ett professionellt bemötande gentemot barn, vårdnadshavare och kollegor. Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet för arbetet. Varför välja Region Gotland? Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och över 6800 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön. På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter. Så rekryterar vi Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering. Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.