Förvaltningsledare – forma IT-stöden som gör skillnad i varje asylärende

Migrationsverket Norrköping, Östergötlands län, Sverige Publicerat 15 november 2026
full_timeonsitemid
Bakom varje asylärende finns en lång kedja av steg: screening, ansökan, prövning, boende, återvändande och ibland förvar eller uppsikt. Och bakom varje steg finns ett IT-stöd som måste fungera, varje dag. Det är där du kommer in. Som förvaltningsledare ser du till att Migrationsverkets IT-stöd förvaltas och utvecklas så att verksamheten kan göra sitt jobb. Din roll Du tillhör digitaliserings- och utvecklingsavdelningen (DUA) och Ramprocessenhet 1, och arbetar med förvaltning och utveckling av IT-stöd inom processområde asyl. På enheten är vi cirka 13 förvaltningsledare som ansvarar för IT-stöd inom asyl, tillstånd, service och kommunikation. Det här gör du Du leder och styr förvaltningen och utvecklingen av verksamhetens IT-stöd, i nära samarbete med övriga förvaltningsledare. Ni ansvarar för olika IT-stöd, men har också ett gemensamt ansvar för det verksamhetsnära stödet inom asyl, tillstånd, service och kommunikation. Som en del av förvaltningsteamet underlättar du myndighetens behov av utveckling, drift och support. Tillsammans med verksamhetens förvaltningsledare och kollegor inom IT utgår du från etablerade planer. Du: fångar verksamhetens behov och formulerar verksamhetskrav hanterar ändringsförslag och inkommande supportärenden planerar, genomför och följer upp beställda förvaltningsuppdrag tidsestimerar och planerar förvaltnings- och utvecklingsuppdrag upprätthåller kontakten med både den operativa verksamheten och IT-verksamheten bevakar omvärlden, följer upp leverantörer och avtal och informerar verksamheten om nyheter som rör IT-stödet Vem är du? Rollen har många kontaktytor, så vi ser gärna att du samverkar med andra på ett lyhört och smidigt sätt för att nå gemensamma mål. Du är uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande, och du har både intresse och vilja att hjälpa andra och leverera lösningar. Du har en analytisk förmåga och identifierar på eget initiativ frågor som behöver utredas vidare. Du är kvalitetsmedveten och noggrann, väl medveten om mål och kvalitetsstandard, och lägger stor vikt vid att leva upp till dem. Du är trygg i att leda arbetet framåt även när alla ramar inte är satta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, där god samarbetsförmåga, ansvarstagande och ett gott omdöme i komplexa tekniska miljöer är centrala. Du som söker har en akademisk utbildning med juridisk, samhällsvetenskaplig eller beteendevetenskaplig inriktning, eller annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som är relevant för befattningen erfarenhet av att driva, planera och koordinera uppdrag eller projekt inom IT intresse av att utveckla Migrationsverkets IT-system god kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och engelska Det är meriterande om du har utbildning inom IT eller motsvarande kunskap i kombination med för befattningen relevant erfarenhet god kunskap om Migrationsverkets verksamhet och de IT-stöd som är relevanta för den erfarenhet inom någon av processerna screening, ansökan, prövning, boende, återvändande eller förvar/uppsikt Som statstjänsteman I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Att jobba med IT på Migrationsverket Migrationsverket är en av Sveriges stora IT-arbetsgivare. Här finns cirka 450 medarbetare som på olika sätt jobbar med utveckling, från kravanalytiker och UX-designers till it-arkitekter, systemutvecklare och nätverkstekniker. [Läs mer här] Anställningsvillkor Placering: Tjänsten är placerad vid någon av Migrationsverkets huvudorter: Norrköping, Stockholm, Malmö eller Göteborg. Anställningsform: Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Heltid, kontorstider. Distansarbete: Möjlighet till visst distansarbete finns utifrån verksamhetens behov och förutsättningar. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning baserad på ansvar, kompetens, erfarenhet och prestation. Förmåner: Som medarbetare hos oss får du ta del av flera förmåner som bidrar till en god balans mellan arbete och privatliv. Läs mer om våra förmåner här – Om Migrationsverket Förmåner och villkor Ansökan: Vi arbetar med löpande urval, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Sista ansökningsdag är 13 december 2026. Välkommen med din ansökan senast [DD MM] via vårt rekryteringssystem. Vi ser fram emot att höra från dig!

Findigo hittar jobben och fyller i ansökan. Du klickar Skicka.

Visa jobbet och ansök

Ursprunglig annons: arbetsformedlingen.se