Gruppchef för utveckling och förvaltning till Rättsmedicinalverket

Vill du ha ett meningsfullt arbete där din kompetens bidrar till att stärka rättssäkerheten? Rättsmedicinalverket är expertmyndigheten som ger rättsväsendet underlag för viktiga beslut – från rättsmedicin och forensiska analyser till rättspsykiatriska utredningar. Oavsett om du arbetar i kärnverksamheten eller i en stödjande roll är du en del av något större: att bidra till ett rättssäkert samhälle. Nu söker vi en gruppchef för utveckling och förvaltning till it- och digitaliseringsenheten i Stockholm. It- och digitaliseringsenheten ingår i myndighetens huvudkontor och ansvarar för it-drift, -förvaltning och -utveckling i syfte att öka takten i digitaliseringsarbetet. RMV genomför nu flera utvecklingsinsatser och utökar då även organisationen för it- och digitalisering. Då tidigare gruppchef för utveckling och förvaltning går vidare till annan anställning, så genomförs denna ersättningsrekrytering. Ditt uppdrag I rollen som gruppchef för utveckling och förvaltning, leder du personal inom grupperingen och ska säkerställa att vi levererar tjänster som säkerställer att våra kärnverksamheter har de systemstöd som de behöver för att kunna bedriva sin verksamhet med kvalitet och effektivitet. Du har personal- och budgetansvar för dessa delar. Du deltar i styrgrupper för förvaltningsobjekt och projekt, följer upp leveranser och avtal, deltar i upphandlingar och koordinerar det dagliga arbetet i gruppen. Gruppen består idag av tio medarbetare med olika teknisk kompetens samt en handfull konsulter. ansvarar för områden som applikationsförvaltning, projektledning, arkitektur och cybersäkerhet. Arbetsuppgifter för medarbetarna i gruppen omfattar bland annat att arbeta med kravställning, projektledning, systemförvaltning, arkitektur, standarder, processutveckling, leverantörsstyrning och uppföljning, avtalsuppföljning, upphandling och livscykelhantering. Gruppchefsrollen är utvecklande och varierad, då du arbetar både med att säkerställa det dagliga arbetet i förvaltning och projekt samtidigt som du får utrymme att vidareutveckla både dig själv, gruppen och leveransen. Du förväntas bidra i det strategiska arbetet för it- och digitaliseringsenheten och ingår i enhetens ledningsgrupp. Kvalifikationer Utbildning på högskolenivå inom it-området (ingenjör, datavetare, systemvetare) eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Flerårig ledarerfarenhet i form av personalansvar, projektledaransvar eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Mångårig och aktuell erfarenhet och bred teknisk kompetens inom förvaltning eller systemutveckling. Meriterande Kunskap och erfarenhet från andra it-områden, exempelvis drift, krav, test, arkitektur, integration eller liknande kunskap. Erfarenhet från organisationer som arbetar enligt ramverken PM3 och ITIL eller liknande. Erfarenhet av att arbeta i offentlig verksamhet. Erfarenhet av arbete med informationssäkerhet, ex lagstiftning, it-säkerhetsmekanismer eller motsvarande. Arbetat med förvaltning och utveckling i organisationer med höga säkerhetskrav, såsom myndigheter inom rättskedjan, inom sjukvård, bank, försvarsindustri eller motsvarande. Erfarenhet av att införa och underhålla modeller och metoder inom förvaltning och utveckling samt arkitektur. Kunskap om och erfarenhet av offentlig upphandling. Personliga egenskaper/förmågor Vi letar efter dig som kan kombinera ett närvarande ledarskap med ett analytiskt förhållningssätt och tekniskt kunnande. Vi söker dig som har en personlig mognad, som leder, motiverar och ger dina medarbetare stöd och förutsättningar i sitt arbete och skapar engagemang genom delaktighet och transparens. Du kan kombinera ett strategiskt framåtblickande perspektiv med det dagliga taktiska och operativa arbetet. Du sätter tydliga mål och förväntningar och utvecklar verksamheten genom att arbeta strukturerat med att styra, leda och följa upp leveranser och förbättringar. Det är viktigt att du har förmåga att skapa goda relationer. På Rättsmedicinalverket arbetar många olika experter och det är därför angeläget för oss att du kan föra dialog med personer som har olika bakgrund och kompetens och därmed bidra till förtroende och ett gott samarbete. Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper. Anställning Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid. RMV tillämpar provanställning. Tillträde sker enligt överenskommelse. Tjänsten är placerad i Stockholm. Myndighetens enheter finns på olika orter i Sverige, varför resor i tjänsten kan förekomma. Det finns utifrån verksamhetens behov möjlighet att teckna enskild överenskommelse om distansarbete del av arbetstid. Rättsmedicinalverket tillämpar individuell lönesättning. RMV är en del av rättskedjan och vi ställer höga krav på medarbetarnas omdöme och säkerhetstänkande samt respekt för lag och ordning. Som företrädare för Rättsmedicinalverket följer du den statliga värdegrunden och bidrar genom ditt sätt att agera till rättssäkerhet, rättstrygghet och förtroende för myndigheten. Vi genomför en bakgrundskontroll för vissa av våra anställningar genom att kontrollera utdrag ur belastningsregister. I samband med anställning vid RMV kan följa en skyldighet att krigsplaceras. Befattningen kan komma att bli inplacerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kan därmed komma att genomföras under anställningen. Det innebär att du då behöver vara svensk medborgare. Vi tillämpar en kompetensbaserad rekryteringsprocess där det kan förekomma arbetspsykologiska tester, kunskapsprov eller arbetsprov. Vill du också vara med och bidra till ett rättssäkert samhälle? Välkommen med din ansökan senast den 1/11-2026. Betyg och övriga handlingar tas med vid en eventuell intervju. Om du har skyddade personuppgifter kontakta nedan angiven chef. Rättsmedicinalverket värnar om en rekrytering fri från diskriminering och verkar för att ge lika rättigheter och möjligheter. Vill du veta mer? För fullständig annons besök rmv.se/jobb