Kravanalytiker till kontrollplattformen, nivå 3

ROLL: Kravanalytiker till kontrollplattformen, nivå 3 Startdatum: 2026-10-19 Slutdatum: 2027-10-31 Option: 2029-10-31 STATIONERINGSORT: Arbetet sker i kundens lokaler i Solna. Distansarbete upp till 49% av arbetstiden räknat över ett år kan accepteras efter överenskommelse med ansvarig chef. OMFATTNING: 100% av heltid BESKRIVNING: Konsulten ska arbeta som kravanalytiker i utvecklingsteamet för Kontrollplattformen, en grafdatabasbaserad plattform som ska användas för att upptäcka felaktiga utbetalningar och organiserat missbruk av välfärdssystemen. Plattformen produktionssätts med skarpa data i december 2026, vilket innebär att både datamängder och intressenter tillkommer löpande under uppdragstiden. Konsulten ansvarar för att fånga upp behov från verksamheten och plattformens intressenter, strukturera dem och översätta dem till avgränsade utvecklingsuppgifter. I uppdraget ingår: • Behovsfångst genom intervjuer och workshops med användare och intressenter, inför och i samband med att nya datamängder tas in i plattformen, samt att strukturerat dokumentera behoven. • Behovsfångst kring analysverktyg och användarnas arbetssätt i verktyget samt att strukturerat dokumentera behoven. • Upprätthålla och dokumentera en aktuell översikt över de datamängder som redan finns i plattformen, som underlag för att bedöma nya inkommande databehov. • Formulera epics och underliggande uppgifter i Jira, med acceptanskriterier och spårbarhet mellan behov och implementation. • Stötta teamets agila ceremonier, främst backlog refinement och sprintplanering. Leveranser: dokumenterade behovsunderlag per identifierat behovsområde, epics med acceptanskriterier i Jira samt en löpande uppdaterad översikt över plattformens datamängder. SKA-KRAV: 1. Konsulten ska ha minst fyra (4) års dokumenterad erfarenhet av arbete i rollen kravanalytiker, verksamhetsanalytiker eller motsvarande i systemutvecklingsuppdrag. 2. Konsulten ska ha erfarenhet av kravarbete i agilt utvecklingsteam (Scrum eller Kanban) från minst ett (1) uppdrag om minst sex (6) månader, genomfört under de senaste fem (5) åren. 3. Konsulten ska ha erfarenhet av att dokumentera krav som epics och user stories med acceptanskriterier i Jira eller motsvarande ärendehanteringsverktyg. 4. Konsulten ska ha erfarenhet av att planera och genomföra behovsfångst med verksamhetsrepresentanter genom workshops eller strukturerade intervjuer, från minst ett (1) uppdrag. Styrks med beskrivning av metod och resultat. 5. Konsulten ska kunna genomföra intervjuer och workshops samt producera kravdokumentation på svenska. Verifieras vid intervju. 6. Konsulten ska kunna kommunicera på svenska i både tal och skrift. Detta innebär att obehindrat kunna tillgodogöra sig information och kommunicera med samtliga kontaktytor inom detta uppdrag. Vidare ska all dokumentation upprättas på svenska om inte annat överenskommes. BÖR-KRAV: 1. Erfarenhet av kravställning avseende datamängder och dataflöden – 25 poäng (Konsulten bör ha erfarenhet av kravarbete avseende datamängder, informationsmodell eller dataflöden i en dataplattform, ett datalager eller motsvarande.) 2. Erfarenhet av kravarbete inom kontroll, felaktiga utbetalningar eller brottsbekämpning – 15 poäng (Konsulten bör ha erfarenhet av kravarbete i verksamhet som arbetar med att upptäcka eller utreda felaktiga utbetalningar, bidragsbrott, bedrägerier eller penningtvätt) 3. Erfarenhet av grafdatabaser och grafbaserad analys – 20 poäng (Konsulten bör ha erfarenhet av uppdrag där grafdatabas använts.) 4. Erfarenhet av kravarbete i svensk offentlig sektor med behandling av personuppgifter – 25 poäng (Konsulten bör ha erfarenhet av uppdrag hos statlig myndighet, kommun eller region där behandling av personuppgifter ingick i kravarbetet.) 5. Erfarenhet av att facilitera agila ceremonier – 15 poäng (Konsulten bör ha erfarenhet av att självständigt facilitera agila ceremonier såsom backlog refinement och sprintplanering.) TO DO LÄS avropsdokumenten för mer info! - CV på svenska i word-format - CV ska minst innefatta namn, utbildning, dokumenterad kompetens och erfarenhet samt visa hur ställda krav är uppfyllda. - MOTIVERA SKA-KRAV - MOTIVERA BÖR-KRAV Vid intresse, vänligen kontakta moa.ortengren@castra.se