Projektadministratör till spännande industriprojekt i Boden!

Vill du vara med och driva ett av Bodens mest spännande industriprojekt framåt? Som projektassistent arbetar du nära produktionen ute på plats, där utvecklingen sker varje dag. Du blir arbetsledarens viktiga stöd och får en unik inblick i hur ett stort industriprojekt planeras, samordnas och genomförs. Ta chansen att utvecklas, skaffa värdefull erfarenhet och ta ditt första steg in i byggbranschen – läs mer om tjänsten och skicka in din ansökan redan idag! Om tjänsten Som projektadministratör stöttar du projektledningen i det dagliga arbetet. Rollen är mycket varierad och kräver ett stort eget driv där du växlar mellan administrativt arbete i kontorsbaracken och praktisk koordinering ute på byggområdet. Tjänsten är en visstidsanställning under den tid som företaget du kommer stötta kommer att arbeta i Boden, vilket förväntas vara 3-5 månader. Du erbjuds:Du erbjuds en spännande möjlighet att få värdefull praktisk erfarenhet från ett stort industriprojekt direkt på plats, i en roll med stort eget ansvar och korta beslutsvägar. Arbetsuppgifter Rollen innebär en kombination av dagligt pappersarbete, hantering av arbetstillstånd och praktisk support till produktionsteamen på byggarbetsplatsen. Du kommer till exempel att: Hantera löpande projektadministration och pappersarbete Administrera arbetstillstånd och säkerhetsdokumentation på siten Leverera ritningar och instruktioner till produktionsteamen Agera stöd och högra hand till projektledaren i dagliga operativa frågor Vi söker dig som Har grundläggande kunskap inom byggteknik från tex samhällsbyggnad eller liknande eftergymnasial tbildning Behärskar god svenska och engelska i både tal och skrift då båda språken används dagligen Har körkort B samt tillgång till egen bil för att ta dig till arbetsplatsen Kan jobba heltid på plats i Boden från v. 49 och ca 3-5 månader framåt För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Optimistisk Hjälpsam Ordningsam Ansvarstagande Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.