Sektionschef med kombinerat uppdrag som specialistläkare/biträdande överläkare/överläkare till barnortopedmottagningen

Om tjänsten - Flytta fokus till rubriken Vi söker dig som - Flytta fokus till rubriken Kvalifikationer - Flytta fokus till rubriken Om rekryteringsprocessen - Flytta fokus till rubriken Kontakt - Flytta fokus till rubriken Fackliga företrädare - Flytta fokus till rubriken Detaljerad information Vill du kombinera ditt engagemang för barnortopedi med möjligheten att leda och utveckla en högspecialiserad verksamhet? Som sektionschef hos oss kombinerar du ett verksamhetsnära ledarskap med kliniskt arbete. Tillsammans med ett engagerat multiprofessionellt team får du utveckla vården för barn och ungdomar med komplexa ortopediska behov. ## **Du erbjuds** - möjligheten att leda och utveckla en högspecialiserad barnortopedisk verksamhet i en miljö med nära koppling till forskning, utveckling och utbildning - ett delat ledarskap där du tillsammans med omvårdnadschef inom barnortopedi samarbetar kring strategi, utveckling och daglig drift av verksamheten - individuell introduktion som är anpassad efter dig och dina tidigare erfarenheter för att du ska känna dig trygg, trivas och snabbt komma in i din chef- och ledarroll. Du kommer självklart även ha möjlighet att ta del av de generella [erbjudanden och förmåner](https://www.karolinska.se/jobba-hos-oss/vara-formaner/) som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder såsom generöst friskvårdsbidrag och möjlighet till bruttolöneväxling för individuellt pensionssparande. ## **Om tjänsten** Astrid Lindgrens barnsjukhus (ALB) bedriver högspecialiserad vård för svårt sjuka barn, inklusive kroniska sjukdomar och akuta tillstånd. Vår verksamhet inkluderar klinisk forskning, utveckling och utbildning där vi samarbetar internationellt. [Läs mer om Astrid Lindgrens barnsjukhus här.](https://www.karolinska.se/vard/tema/tema-barn---astrid-lindgrens-barnsjukhus/) Vår barnortopedmottagning är en av Nordens mest specialiserade ortopedmottagningar för barn och ungdomar mellan 0–15 år. Vi tar emot patienter med både akuta skador och ortopediska sjukdomar och är ett nationellt centrum för högspecialiserad vård. Hos oss handläggs några av de mest allvarliga och komplexa tillstånden, liksom kroniska och medfödda ortopediska diagnoser. Som sektionschef hos oss leder du ett team på 15 medarbetare inom yrkesrollerna läkare och fysioterapeuter. Tillsammans med omvårdnadsschef inom ortopedi arbetar du aktivt för att stärka samarbetet mellan mottagningen och slutenvården. Ni ansvarar för att verksamheten bedrivs med hög patientsäkerhet och kvalitet för barn och ungdomar med högspecialiserade samt långvariga behov. Ditt uppdrag inkluderar att: - utifrån ett fokus på samarbete, trygghet och arbetsglädje leda och utveckla dina medarbetare - delta i sektionens ledningsgrupp - initiera, möjliggöra och driva förändrings- och förbättringsarbeten - planera och driva hållbar kompetensförsörjning och kompetensutveckling. Tjänsten som Sektionschef är kopplad till ett chefsförordnande som gäller tillsvidare. Chefsuppdraget motsvarar cirka 50%, resterande tid arbetar du kliniskt med grundtjänst som tillsvidareanställd specialistläkare, biträdande överläkare eller överläkare. [Läs mer här om hur vi det är att arbeta som chef på Karolinska.](https://www.karolinska.se/jobba-hos-oss/karriar-pa-karolinska/chef-pa-karolinska/) ## **Vi söker dig som** - är trygg i ledarrollen, du har en tydlig och coachande ledarstil som engagerar medarbetarna att utvecklas i sina roller - är en förebild som sprider positiv energi och skapar förutsättningar för teamet att förbättra barnsjukvården - tycker om att samarbeta för att nå gemensamma mål, du visar tillit till andras kompetens samt förmåga att ta ansvar - kommunicerar tydligt och anpassat till situationen, du visar omtanke och bygger goda relationer. Det är viktigt att du agerar utefter sjukhusets värderingar i relation till dina medarbetare och organisationen i övrigt. [Här kan du läsa mer om sjukhusets värderingar.](https://www.karolinska.se/om-oss/etik-och-vardegrund/varderingar-vision-och-mission/) Stor vikt läggs vid de personliga egenskaperna. ## **Kvalifikationer** Krav _:_ - Svensk läkarlegitimation och specialistbevis i ortopedi - Flerårig och dokumenterad inriktning mot barnortopedi Meriterande: - Aktiv forskning - Tidigare erfarenhet av att inneha ansvarsroller såsom teamledare och/eller tidigare chefserfarenhet ## **Om rekryteringsprocessen** I vår rekryteringsprocess kan vi komma att använda oss av Assessios tester MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt problemlösningstest och båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent. ### **Viktig information till dig som söker tjänst som specialistläkare, biträdande överläkare eller överläkare**: Sakkunnigbedömning är en förutsättning för att erhålla specialistläkartjänst på Karolinska Universitetssjukhuset där befattningsnivå bestäms utifrån sökandes kvalifikationer. [Kriterier](https://www.karolinska.se/4a88a5/globalassets/global/3-staber/stab-hr/jobba-hos-oss/kriterier-for-specialistlakartjanster-vid-karolinska-universitetssjukhuset-k07382_2.pdf) för specialistläkartjänster vid Karolinska Universitetssjukhuset: - Biträdande överläkarbefattning vid Karolinska Universitetssjukhuset kräver minst tre års klinisk heltidstjänstgöring - Överläkarbefattning kräver minst fem års klinisk heltidstjänstgöring i huvudspecialiteten utöver erhållen specialistkompetens samt definierat medicinskt ansvars- och kunskapsområde, liksom dokumenterade undervisnings- och handledarmeriter. För överläkarbefattning krävs även disputation. För att sakkunniga ska kunna besluta om befattningsnivå måste ansökan innehålla nedan: - [Karolinskas meritförteckning för läkare](https://www.karolinska.se/4a8896/globalassets/global/3-staber/stab-hr/jobba-hos-oss/lakarmeritforteckning-k09282_1.pdf) elektroniskt ifylld enligt anvisning med tjänstgöringstid oc