Senior rekryterare

Till Svenska kraftnät söker vi nu en Rekryterare , kompetensnivå 4. Bakgrund & Uppdragsbeskrivning Svenska kraftnät söker en rekryteringsspecialist med gedigen erfarenhet. Som rekryteringsspecialist tillhör du enheten Rekrytera och Attrahera som ansvarar för rekrytering och Employer Branding. Enheten tillhör HR-avdelningen. Enhetens uppdrag är att vara ett strategiskt och operativt stöd till chefer i rekryteringsfrågor, bidra till en kvalitativ introduktion av nya medarbetare och konsulter samt driva Svenska kraftnäts arbete inom Employer brandning. Roll och ansvar Rollen som rekryteringsspecialist innebär ansvar för att driva rekryteringsprocesser från start till mål, och konsulten kommer att arbeta med ca 20 rekryteringsprocesser parallellt. Konsulten kommer att ha en central roll genom hela processen, från planering till genomförande, och fungera som en trygg och strukturerad rekryteringspartner till myndighetens rekryterande chefer på enhets-, sektions-, avdelnings- och divisionsnivå. Rekryteringsspecialisten kommer att ha ett nära samarbete med rekryterande chef där de tillsammans säkerställer en kvalitetssäkrad och effektiv rekrytering. Med ett konsultativt förhållningssätt stötta och vägleda chefen genom processen och vara ett aktivt stöd i alla delar av rekryteringsmomenten. I uppdraget ingår följande arbetsuppgifter: • Uppstartsmöte och kravprofilering • Utformning och publicering av annonser • Urvalsarbete och kandidathantering • Genomförande av kompetensbaserade intervjuer • Referenstagning och kvalitetssäkring • Löpande administration kopplat till rekryteringsprocessen, exempelvis dokumentation och systemhantering • Delta i aktiviteter gällande studentrelationer, studentmässor och andra evenemang för att attrahera nya medarbetare till Svenska kraftnät. Rollen präglas av ett nära samarbete med chefer och Svenska Kraftnät ser därför att konsulten känner dig trygg i den typen av roll och motiveras av att vara en rådgivande rekryteringspartner genom rekryteringsprocessen. För mer utförlig information om uppdraget och dess förutsättningar samt krav på konsulten, se bifogade dokument. Preliminärt startdatum: 2026-11-09 Slutdatum : 2027-11-08 Option : Svenska kraftnät äger rätt att förlänga avropsavtalet 1 + 1 år dvs. längst t.o.m. 2029-11-08 Omfattning : Omfattningen uppskattas till: 100 % av heltid Placeringsort : Svenska kraftnäts kontor i Sundbyberg Distansarbete kan förekomma upp till 50 % av arbetstiden. Exakt omfattning beslutas i samråd med beställaren enligt verksamhetens behov och kan komma att justeras under uppdragstiden. Övrigt : Konsulten ska redovisa tid med en detaljerad dagbok bifogad till tidrapporten Säkerhetsprövning: Ingen säkerhetsprövning eller säkerhetsskyddsöverenskommelse krävs för detta uppdrag men uppdraget kan komma att omfattas av säkerhetsskydd under uppdragets genomförande. Leverantören förbinder sig att medverka i säkerhetsprövning eller teckna säkerhetsskyddsöverenskommelse vid behov. Frågor: Har ni frågor gällande uppdraget, vänligen maila uppdragsansvarig. Vi uppskattar att eventuella frågor kommuniceras via mail då dessa ofta behöver tas vidare för avstämning med beställaren. Dessa frågor och svar kommer publiceras längst ned här i texten löpande. Intervju: Konsult/Leverantör kan vid behov bli kallad till intervju för kontroll av kravuppfyllnad. Avtalsvillkor: Villkor för uppdraget kommer att vara grundade på Eworks ramavtal med kund. Anbudet ska vara giltigt i 1 månad från och med sista ansökningsdagen och inga reservationer för ytterligare kostnader än det som framgår i uppdragsbeskrivningen får tas. Vänligen notera att anbud kan komma att förkastas i de fall de motstrider vad som framgår i bifogat Exempelavtal. Sista ansökningsdag är 2026-10-13 (kl. 23:59) Sista dag för frågor är 2026-10-11 (kl. 23:59) För att skicka in ansökan till uppdraget ansöker ni via Ework Verama med CV och ifylld kompetensmatris. Observera att dessa ska vara på svenska. Notera att ansökan behöver vara kopplad till ett bolagskonto i Verama för att anbudet ska accepteras. Ework Services tillämpas inte för uppdrag hos Svenska kraftnät. Information om prisdialog: Efter utvärderingen av inkomna anbud kommer de högst rangordnade leverantörerna att bjudas in till en prisdialog via mejl. Leverantörerna har därefter 24 timmar på sig att besvara utskicket. Svar inom angiven tidsfrist kan påverka leverantörens placering i rangordningen. Om svar inte inkommit inom den angivna tiden tolkas det som att leverantören avstår från att justera sitt pris. Utvärdering och tilldelning Anbuden utvärderas baserat på bästa förhållande mellan pris och kvalitet, där uppfyllda mervärdeskrav ger fiktiva prisavdrag som sänker anbudets jämförelsesumma. Ework presenterar de tre främsta kandidaterna för beställaren, som därefter verifierar konsultens kompetens och lämplighet genom intervjuer. Uppdraget tilldelas slutligen det anbud som efter mervärdesavdragen har den lägsta jämförelsesumman. Frågor och svar (fylls på efterhand nedan):