Senior Test Automation Engineer - Playwright & Cypress (M/F/NB)

W Etteplan wierzymy, że technologia ma sens tylko wtedy, gdy realnie wspiera ludzi i procesy biznesowe. Wspieramy naszych klientów w tworzeniu i rozwoju systemów IT, które są stabilne, skalowalne i dopasowane do rzeczywistych potrzeb użytkowników. Pracujemy blisko biznesu, stawiając na prostotę, odpowiedzialność i partnerską współpracę. O zespole i projekcie Dołączysz do zespołu rozwijającego rozwiązania z obszaru smart metering, wspierające analizę i zarządzanie danymi pochodzącymi z urządzeń pomiarowych. Projekt obejmuje rozbudowany ekosystem aplikacji wykorzystywanych przez klientów instytucjonalnych do monitorowania danych, analizy zdarzeń oraz obsługi procesów związanych z infrastrukturą i urządzeniami pomiarowymi. To środowisko o dużej skali, w którym jakość oprogramowania ma bezpośredni wpływ na codzienną pracę użytkowników. Szukamy osoby, która pomoże rozwijać automatyzację testów, podnosić jakość produktu i współtworzyć dobre praktyki QA w zespole pracującym nad nowoczesnymi aplikacjami webowymi. Preferujemy współpracę w modelu B2B. Ze względu na aktualne potrzeby projektu zależy nam na osobach, które będą mogły rozpocząć współpracę stosunkowo szybko, najpóźniej od września. Dlaczego warto? To rola, w której: pracujesz nad produktem wykorzystywanym przez klientów instytucjonalnych,masz realny wpływ na jakość i stabilność rozwiązania,rozwijasz automatyzację testów i współtworzysz podejście do jakości w projekcie,współpracujesz blisko z developerami, architektami i ekspertami domenowymi,pracujesz przy systemach opartych o dane i rzeczywiste procesy biznesowe,pracujesz w organizacji, która aktywnie inwestuje w rozwój kompetencji AI i buduje kulturę AI-native, traktując nowoczesne narzędzia AI jako naturalny element warsztatu współczesnych inżynierów,masz przestrzeń do proponowania usprawnień i własnych rozwiązań,uczestniczysz w projektach o dużej skali i długofalowym charakterze. W tej roli będziesz odpowiadać za: projektowanie, rozwój i utrzymanie testów automatycznych,tworzenie testów end-to-end dla aplikacji webowych z wykorzystaniem Playwright lub Cypress,udział w definiowaniu strategii i podejścia do testowania,współpracę z zespołem developerskim podczas analizy wymagań i planowania funkcjonalności,identyfikację, analizę i raportowanie błędów,rozwój procesów zapewnienia jakości oraz automatyzacji testów,integrację testów z procesami CI/CD,dbanie o wysoką jakość dostarczanego oprogramowania. Jesteś naszym brakującym ogniwem, jeśli: masz komercyjne doświadczenie w obszarze testów automatycznych,pracowałeś/-aś z Playwright, Cypress lub podobnymi frameworkami do automatyzacji testów,znasz JavaScript lub TypeScript,potrafisz tworzyć i utrzymywać scenariusze testowe dla aplikacji webowych,masz doświadczenie w testowaniu API,rozumiesz proces wytwarzania oprogramowania oraz rolę QA w zespole developerskim,potrafisz analizować wymagania i identyfikować potencjalne obszary ryzyka,dobrze odnajdujesz się we współpracy z zespołem technicznym,jesteś otwarty/-a na wykorzystywanie narzędzi AI wspierających proces testowania i wytwarzania oprogramowania,komunikujesz się swobodnie w języku angielskim. Docenimy również: doświadczenie z CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins lub podobne rozwiązania),doświadczenie z frameworkami automatyzacji testów innymi niż Playwright i Cypress, np. Robot Framework, Selenium lub podobnymi,znajomość języka Python wykorzystywanego w automatyzacji testów, narzędziach QA lub skryptach wspierających proces testowy,doświadczenie w testowaniu API oraz integracji między systemami,podstawową znajomość Docker,podstawową znajomość SQL,doświadczenie w pracy w środowisku Agile / Scrum,doświadczenie przy systemach opartych o dane lub rozbudowanych aplikacjach biznesowych,doświadczenie w wykorzystaniu narzędzi AI (np. GitHub Copilot, Microsoft Copilot, Claude lub podobnych) do tworzenia testów, analizy wymagań lub automatyzacji pracy. W Etteplan możesz liczyć na: Rozwój, poprzez pracę w międzynarodowym środowisku i różnorodnych projektach, dzielenie się wiedzą w grupach kompetencyjnych.Budżet szkoleniowy i budowanie indywidualnej ścieżki rozwoju w trakcie regularnych spotkań z menadżerem – w oparciu o zdefiniowany model kariery umożliwiający awanse pionowe i poziome.Benefity, takie jak prywatna opieka medyczna w Medicover, karta Multisport, grupowe ubezpieczenie na życie, dofinansowanie do posiłków.Elastyczność w zakresie godzin pracy i formy współpracy, możliwość skorzystania z biura we Wrocławiu, Katowicach, Poznaniu i Gdańsku.Integrację podczas imprez firmowych, wydarzeń w biurach, zawodów sportowych i działań charytatywnych.Inspiracje technologiczne i hobbystyczne, dotyczące dobrostanu i kompetencji miękkich poruszane podczas wewnętrznych seminariów Friday's Coffee, możliwość dołączenia do przeróżnych kanałów offtopowych i inicjatyw oddolnych (góry, planszówki, pub quizy, morsowanie). Jak przebiega proces rekrutacyjny? 1.Wyślij nam swoje CV – najlepiej w języku angielskim. W formularzu daj nam znać, jakie masz oczekiwania finansowe, preferowaną formę współpracy oraz od kiedy możesz rozpocząć pracę. 2.Sprawdzimy Twoją aplikację – przyjrzymy się Twojemu doświadczeniu i zobaczymy, jak pasuje do tej roli i projektu. 3.Rozmowa z HR (online) – luźna, partnerska rozmowa (ok. 40–60 minut), żeby lepiej się poznać, porozmawiać o Twojej drodze zawodowej, motywacji i oczekiwaniach. 4.Rozmowa techniczna (online) – spotkanie z osobami z zespołu projektowego, podczas którego porozmawiamy o Twoim doświadczeniu, realizowanych projektach oraz podejściu do rozwiązywania problemów technicznych. 5.Feedback – po zakończeniu procesu wrócimy do Ciebie z informacją zwrotną. Możesz też zajrzeć na naszą stronę internetową lub Facebooka i zobaczyć, co ciekawego się u nas dzieje! - Nasza firma wdrożyła procedury ochrony sygnalistów zgodnie z obowiązującą ustawą. Każda osoba ma prawo zgłaszać nieprawidłowości w bezpieczny sposób, a zgłoszenia są objęte pełną ochroną prawną. Więcej informacji: https