Sjuksköterskor till nattorganisationen inom särskilt boende och hemsjukvård

Är du sjuksköterska trivs och med att arbeta natt, där ingen natt är den andra lik? Då kan du vara aktuell för en tjänst hos oss! Vi söker nu två legitimerade sjuksköterskor till kväll- och nattorganisationen i Östersunds kommun. En tjänst är placerad att arbeta mot kommunens särskilda boenden och den andra tjänsten är placerad att arbeta mot hemsjukvården. Du arbetar i nära samarbete med kompetenta kollegor och varje arbetspass är varierande, meningsfullt och fyllt av tillfällen där din insats gör verklig skillnad! Båda tjänsterna omfattar en tjänstgöringsgrad på 75% med möjlighet till utökning inom förvaltningen. Arbetstiderna är förlagd kväll- och nattjänst där specifika arbetstider kan variera beroende på placering. Arbetet följer ett rullande schema över sex veckor, där du arbetar två helger per schemaperiod. Ditt nya arbete Vår verksamhet är placerad på Österäng som även hushåller flertalet hemtjänstenheter och annan legitimerad personal. Här arbetar du nära dina sjuksköterske- och distriktssköterskekollegor i en grupp med stort engagemang och samarbete. Tillsammans utgör ni ett erfaret team där du alltid har möjlighet till stöd och kollegialt utbyte. Din roll skiljer sig något beroende på om du arbetar som sjuksköterska mot våra särskilda boenden eller mot hemsjukvården. Är du placerad att arbeta mot SÄBO innebär en vanlig natt i arbetet att åka mellan olika särskilda boenden inom Östersunds kommun för planerade insatser eller uppgifter som uppstår efter behov. Som sjuksköterska i hemsjukvårdsområdet arbetar du kväll och natt mot de medborgare som är anslutna till hemsjukvården, Storsjögläntan och MiNT-teamet, men även inom ett primärvårdsuppdrag (1177 ärenden). Medborgarna du kommer möta i hemsjukvården kan vara allt från barn till de äldsta medborgarna i kommunen och innefattar i regel mer specifik vård. Arbetet i båda rollerna innefattar medicinska bedömningar, palliativ vård, vård i livets slut och andra planerade uppgifter samt stöd och råd till omvårdnadspersonal via telefon eller på plats. En viktig del av ditt arbete är också att dokumentera och uppdatera patientjournaler i vårt verksamhetssystem. Vår arbetsplats har ett hälsofrämjande och rehabiliterande förhållningssätt där vi strävar efter att bidra till en trygg och säker vård för våra medborgare. Du blir du en viktig del i arbetet för att främja fysisk, psykisk och social hälsa. Sammantaget är arbetet både varierande och utvecklande, med stort fokus på att hjälpa individen så att de kan leva ett så aktivt och självständigt liv som möjligt. Kvalifikationer Krav Du är legitimerad sjuksköterska Minst ett års arbetslivserfarenhet i rollen som sjuksköterska Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Du har B-körkort Meriterande Distriktssköterskeutbildning Erfarenhet av arbete som sjuksköterska inom särskilt boende och/eller hemsjukvård Erfarenhet av palliativ vård Erfarenhet från kommunal hälso- och sjukvård God datorvana Erfarenhet av systemen Viva och Cosmic link Vi söker dig! Vi söker dig som är en engagerad och positiv kollega som bidrar till en god arbetsmiljö. I ditt arbete är du självgående, tar ansvar för dina uppgifter och anpassar dig efter ändrade omständigheter. Du är flexibel och har verksamhetens bästa i åtanke när du agerar och tar beslut där du är stabil och fokuserar på rätt saker i varje given situation. I denna roll möter du och arbetar tillsammans med annan personal, medborgare och anhöriga. För att lyckas i rollen är det därför viktigt att du samarbetar på ett lyhört och motiverande sätt och har en förmåga att sätta sig in i andras perspektiv. För oss är det också viktigt att du handlar i enlighet med fattade beslut och följer verksamhetens mål, policys och riktlinjer. Välkommen att söka till oss! Övrigt Registerutdrag Om du blir aktuell för anställning behöver du uppvisa ett utdrag ur belastningsregistret. Utdraget beställs via Polisens webbplats, polisen.se. Det registerutdrag som ska beställas är "Arbete med äldre eller vuxna med funktionsnedsättning". Observera att du inte behöver skicka med registerutdraget i din ansökan. Det uppvisas först i samband med en eventuell anställning. Så går rekryteringen till Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju. Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare. Vad erbjuder vi? Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html Om Vård- och omsorgsförvaltningen Inom Vård- och omsorgsförvaltningen tillämpar vi valfri sysselsättningsgrad för tillsvidareanställda medarbetare. Det innebär att du som medarbetare har rätt att arbeta upp till heltid inom andra verksamheter i din sektor. Detta ger dig en chans till variation, nya erfarenheter och ett bredare nätverk. Vi värnar om att skapa en flexibel arbetsmiljö där dina önskemål och verksamhetens behov möts.Att jobba med hjärtat hos oss på Vård- och omsorgsförvaltningen innebär att du bidrar till att skapa enklare, rikare och tryggare liv för invånarna i Östersund. Vi arbetar med människor i alla åldrar och strävar efter att alltid göra skillnad i vardagen. Det är viktigt. På riktigt..