Specialpedagog till Uddevalla gymnasieskola

Uddevalla – en plats för hela livet Välkommen att bli en del av vår växande kommun - och att tillsammans med oss arbeta för att ge våra kommuninvånare ännu bättre service. Vi erbjuder en attraktiv arbetsplats som ger dig stora möjligheter att utvecklas i din yrkesroll. Vårt mål är att alla ska kunna trivas och växa - under ett helt yrkesliv. Vi vill också utvecklas som arbetsgivare och arbetar aktivt för att på bästa sätt ta till vara på din kunskap och ditt engagemang. Vi uppskattar och uppmuntrar till medskapande från alla. Uddevalla kommun är en vacker plats vid havet i hjärtat av Bohuslän. Vi tror på ett öppet och positivt samspel mellan kommun, utbildning, näringsliv och kultur. Vi hoppas att du kommer att trivas hos oss! Beskrivning Välkommen till oss på Sinclair! Vi söker nu efter en specialpedagog med god förmåga gällande struktur och organisation och med en god moralisk kompass. Vi söker dig som har specialpedagogexamen med erfarenhet av arbete på gymnasienivå. Vidare har du förmågan att utgå från varje elevs behov och förutsättningar, du är en tydlig pedagogisk ledare och i ditt arbete kan du samarbeta, skapa goda relationer och vara tydlig i din dialog med elever och kollegor. Du har förmågan att planera, utvärdera och förbättra verksamheten tillsammans med kollegor och arbetslag. Att hitta alternativa lösningar utifrån elevens behov inom verksamhetens ramar är ett naturligt sätt för dig att arbeta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och förmåga att strukturera och organisera arbetet självständigt. Arbetsuppgifter Som specialpedagog leder du tillsammans med rektor elevhälsoteamets veckovisa arbete på enheten Barn- och fritidsprogrammet och Försäljnings- och serviceprogrammet. Du har din tillhörighet i rektorsenheten och arbetar även tillsammans med specialpedagoger i skolhuset och i Uddevalla gymnasieskolas fyra skolhus. I arbetsuppgifterna ingår att göra pedagogiska utredningar samt vidare att ta kontakt med skolpsykolog och andra funktioner inom elevhälsan. I din roll förutsätts du driva specialpedagogiska frågor och enskilda elevärenden samt vara ett bollplank för kollegor. Du har ett nära samarbete med rektor kring elevuppföljning, klasskonferenser, frånvarouppföljning och andra organisatoriska strukturer. Du driver egna främjande processer kring studieteknik, likvärdig utbildning osv och bidrar med detta på gemensamma kompetensutvecklingsdagar. Vår strävan är att arbeta främjande och förebyggande genom att stödja elever i deras utveckling, öka deras medvetenhet om strategier och verktyg som underlättar skolarbetet och därmed uppnå målsättningen med att alla elever lyckas med sina studier. Behoven på gymnasiet förändras över tid vilket innebär att du kommer att arbeta med olika grupper och ibland mer enskilt med elever. Kvalifikationer Specialpedagogisk examen. Kunskap om digitala hjälpmedel. Erfarenhet av specialpedagogiskt arbete. Förtrogenhet med och kunskaper i gymnasieutbildningens styrdokument och organisation. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande. Välkommen med din ansökan! Anställning sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas. För tjänster där arbetet innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar, samt för verksamhet inom LSS, vård- och omsorg, hälso-och sjukvård, psykiatrisk vård och missbruksvård, ska giltigt utdrag ur polisens belastningsregister visas upp alternativt lämnas in före anställning. Tänk på att det kan ta tid att få utdraget så beställ det i god tid för att rekryteringsprocessen inte ska fördröjas. När du söker ett jobb hos oss sparas din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingar och information om vem som sökt en tjänst kan begäras ut av den som vill. Om du har skyddad identitet ska du inte göra din ansökan digitalt utan kontakta den som står som kontaktperson i annonsen. För dig som inte är medborgare inom EU/EES-området krävs arbetstillstånd, detta gäller inte dig som har permanent uppehållstillstånd. Arbetstillståndet ska uppvisas vid intervjutillfället. För löneintervall hänvisar vi till vår hemsida: Lönestatistik - Uddevalla kommun Om löneintervall saknas för den aktuella tjänsten hänvisas du att kontakta ansvarig chef enligt annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.