Stödpedagoger till uppstart av ny BoDa-enhet

Arbetsuppgifter Vi söker två stödpedagoger till BoDa Spejarestigen! Verksamheten beräknas öppna i april 2027. Stödpedagogerna planeras att börja redan i januari 2027, vilket ger er möjlighet att vara med och bygga upp verksamhetens rutiner och arbetssätt inför starten. BoDa-enheten består av två bostadshus med tre hyresgäster i varje hus samt en separat byggnad för daglig verksamhet. Målgruppen för verksamheten är personer med bland annat autism, intellektuell funktionsnedsättning och utmanande beteende. Som stödpedagoger får ni en viktig roll i att forma och utveckla verksamheten från grunden. Ni arbetar både operativt och strukturerat med att skapa rutiner, etablera arbetssätt och bidra till en trygg miljö för såväl brukare som medarbetare. Det brukarnära arbetet utgör en stor del av tjänsten. I rollen stödjer ni verksamhetens stödassistenter i frågor som rör metoder, rutiner och social dokumentation. Ni vägleder och reflekterar kring bemötande och professionella förhållningssätt. Ni bidrar även till att utveckla individuellt anpassade metoder som främjar brukarnas delaktighet och självständighet. I uppdraget ingår också att arbeta med verksamhetens kvalitetsuppföljning och kvalitetsutveckling. Ni blir en del av ett nätverk tillsammans med andra stödpedagoger inom området och får stöd av metodutvecklare i arbetet med kvalitet och metoder. Vi erbjuder ett spännande och utvecklande uppdrag där ni, i nära samarbete med enhetschef och engagerade kollegor, får möjlighet att påverka och bygga upp en helt ny verksamhet. Inledningsvis är arbetstiden förlagd till dagtid, måndag till fredag. När verksamheten öppnar kommer arbetstiden att omfatta dag-, kvälls- och helgarbete. Kvalifikationer Vi söker dig som har utbildning till stöd- eller socialpedagog alternativt en eftergymnasial specialisering inom funktionshinderområdet som omfattar minst 200 yh-poäng, 120 högskolepoäng eller kombination som motsvarar minst fyra terminers heltidsstudier. Alternativt 60 högskolepoäng och minst två års erfarenhet av arbete med stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Utbildningen ska ha relevanta poäng inom beteendevetenskap, pedagogik, psykologi, socialt arbete och (psykiatrisk) omvårdnad. Kommunikation är en viktig del av arbetet, vilket kräver att du har godkänt i svenska 1 eller svenska som andraspråk 1. Du som inte uppfyller kvalifikationskraven i svenska 1 eller svenska som andraspråk 1 kan komma att erbjudas att göra ett språktest genom testanvändaren Educateit. Det är ett krav att du har erfarenhet av arbete inom autismspektrat och utmanande beteende, att du har kunskap och erfarenhet av LAB, MI och AKK. Du behöver ha erfarenhet av att arbeta på Bmss och daglig verksamhet. Du behöver också ha god kunskap om IBIC och vara trygg i att använda olika IT-system. Det är meriterande om du har varit delaktig i att starta upp en ny enhet tidigare och har kunskap/erfarenhet av Studio 3 och/eller Durewall. Du är lugn och trygg i pressade och svåra situationer. Du kan balansera krav som ställs på dig och kan trots tidspress fatta välgrundade beslut. Du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du har mod och förmåga att fatta egna beslut inom ramen för ditt uppdrag utan att vara beroende av andra. Du tar ansvar för dina uppgifter och driver arbetet framåt. Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Övrigt Urval och intervjuer påbörjas under ansökningstiden. När du ansöker får du beskriva din kunskap och erfarenhet genom att svara på frågor i stället för att skicka in ett personligt brev. Bifoga även studieintyg eller examensbevis i din ansökan. Inför ett eventuellt erbjudande om anställning ska du uppvisa ett oöppnat utdrag ur Polisens belastningsregister. Du ansvarar själv för att beställa utdraget via Polisens webbplats: Arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning | Polismyndigheten Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt motverka diskriminering. Som medarbetare i Förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi bland annat: -Trygg anställning med goda anställningsvillkor -Heltid som norm med möjlighet till deltid -Introduktion vid nyanställning -Kompetensutveckling -Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra förmåner och erbjudanden Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Mer information om lön, ersättningar och förmåner finns på Göteborgs Stads Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad I Förvaltningen för funktionsstöd använder vi oss av samplanering, vilket innebär att arbete kan förekomma i en annan verksamhet som bedöms som liknande. Du kan endast skicka in din ansökan via vårt rekryteringssystem, eftersom personuppgifter hanteras enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Har du skyddade personuppgifter ska du INTE ansöka via systemet, utan istället kontakta ansvarig rekryterande chef. Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk inom förvaltningens eller Göteborgs Stads omställningsarbete. Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Vi har inför denna rekrytering tagit ställning till vilka rekryteringskanaler vi använder och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster. Varmt välkommen med din ansökan! Om oss Vi är alla olika. Vi är också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Med rätt förutsättningar kan vi växa, utvecklas och delta i samhället på våra egna villkor. Inom förvaltningen för funktionsstöd ger vi stöd, service och omsorg till barn och vuxna med funktionsnedsättning och skapar möjlighet för dem att leva ett gott och självständigt liv, som alla andra. Med 6 200 engagerade medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi arbetar bland annat inom boenden med särskild service, daglig verksamhet, boendestöd, personligt stöd och barn- och korttidsboenden. Vill du vara med och bidra