Test och kvalitetssäkring av IT-system

Till vår kund Region Uppsala söker vi en konsult inom test och kvalitetssäkring av IT-system till Regionalt Cancercentrum (RCC). Region Uppsala är värdregion för Regionalt Cancercentrum (RCC) Mellansverige som organisatoriskt ligger under Akademiska sjukhuset. RCC Mellansverige är en kunskaps- och utvecklingsorganisation som stödjer, utvecklar och kvalitetssäkrar cancervården nationellt och Sjukvårdsregionalt. Arbetet bedrivs i nära samarbete med de fem övriga RCC-kontoren i Sverige. Inom RCC Mellansverige är vi ett 50-tal anställda och har lokaler belägna i Uppsala Science Park. Bakgrund till uppdraget: Regionalt Cancercentrum i Samverkan utvecklar sedan 2025 IT-systemet ”Individuell Patientöversikt 2” (IPÖ2) som är ett komplement till patientjournalen vars syfte är att tillhandahålla en grafisk översikt av cancerpatienters sjukdomshistoria, behandling och nuläge. IPÖ2 är avsett att registreras som ett NMI och omfattas därför av specifika krav gällande bl.a. teknisk kravställning, riskhantering och verifiering (testning) i enlighet med Läkemedelsverkets föreskrifter. RCC Mellansverige har mot denna bakgrund ett behov av att förstärka sin testkapacitet för att säkerställa ett strukturerat och långsiktigt arbetssätt för test och kvalitetssäkring av IT-system. Uppdraget omfattar bland annat test och kvalitetssäkring av nationella medicinska informationssystem (NMI). Detta ställer krav på strukturerade testprocesser, dokumentation och spårbarhet genom utvecklings- och förvaltningsarbetet. Behovet omfattar både att etablera och vidareutveckla teststrategier, testprocesser och arbetssätt samt att genomföra det operativa testarbetet. Konsultstödet ska förstärka befintlig kompetens och bidra till att skapa ett hållbart arbetssätt som kan användas i den fortsatta förvaltningen. Uppdragsbeskrivning : Uppdraget avser test och kvalitetssäkring av RCC nationella medicinska informationssystem (NMI) och omfattar både strategiskt och operativt testarbete. Konsulten/konsulterna ska: • etablera och vidareutveckla teststrategier, testprocesser och arbetssätt, • utifrån krav och relevanta specifikationer ta fram och underhålla testfall och regressionstestsviter, • planera och självständigt genomföra kravbaserad testning, inklusive testning av information som tillförs via integrationer, • dokumentera testresultat samt rapportera och följa upp avvikelser, • ta fram testplaner och verifieringsunderlag inför release, säkerställa spårbarhet mellan krav, risker, testfall och testresultat, • bidra till att etablerade testprocesser och arbetssätt kan tillämpas och förvaltas långsiktigt. Arbetet ska bedrivas i nära samverkan med produktägare, utvecklare, kvalitetsansvariga och andra relevanta roller samt med övriga testresurser inom RCC. Testarbetet ska genomföras i enlighet med tillämpliga regulatoriska krav samt RCCs fastställda arbetssätt och instruktioner. Roll Konsulten eller konsulterna för detta uppdrag behöver (enskilt eller tillsammans) besitta en bred kompetens inom området testning av IT system. Kompetensen behöver spänna över både strategisk och metodologisk planering av test på organisations/verksamhetsnivå för att etablera effektiva arbetssätt, till att på operativ nivå kunna skapa nya testfall utifrån både systemets tekniska- och användarmässiga krav samt att genomföra testning och verifiering innan systemets första release. Uppdraget kan bemannas enligt något av följande alternativ: Alternativ 1 – en konsult En konsult som uppfyller minst kompetensnivå 4 och som har kompetens och erfarenhet för att självständigt utföra såväl uppdragets strategiska och metodiska delar som det operativa testarbetet. Alternativ 2 – två konsulter Två konsulter med kompletterande kompetens, varav en konsult ska uppfylla kompetensnivå 4 och den andra konsulten minst kompetensnivå 2. Konsulten på kompetensnivå 4 ska ha kompetens och erfarenhet för att driva uppdragets strategiska och metodiska delar. Konsulten på minst kompetensnivå 2 ska ha kompetens och erfarenhet för att självständigt utföra det operativa testarbetet. De två konsulterna ska tillsammans täcka hela uppdragets kompetensbehov. Fördelningen av arbetstid mellan konsulterna får variera under uppdragstiden utifrån uppdragets behov och fas. Kompetensnivåer: Kompetensnivå 4 Kunskap - hög generalistkompetens, eller mycket hög kompetens inom aktuell roll Erfarenhet - har utfört komplexa uppdrag inom aktuell roll och genomfört uppdrag med mycket hög kvalitet. Nivån uppnås normalt tidigast efter 9-12 års arbete inom aktuell roll. Ledning - tar huvudansvar för ledning av större grupp. Självständighet - mycket stor. Kompetensnivå 2 Kunskap - har utbildning inom aktuell roll, viss svårighetsgrad Erfarenhet - har deltagit i utförandet av ett flertal liknande uppdrag. Nivån uppnås normalt efter 1-3 års arbete inom aktuell roll Ledning - kräver arbetsledning Självständighet - kan självständigt utföra avgränsade arbetsuppgifter Ska- och bör-krav: Kravuppfyllnad ska framgå av bifogat CV eller motsvarande dokumentation. Anbudsgivaren ska för respektive krav ange var i CV eller motsvarande dokumentation kravuppfyllnaden framgår. Om en konsult offereras ska konsulten uppfylla samtliga nedanstående krav. Om två konsulter offereras gäller de grundläggande kraven för båda konsulterna. Kraven på strategisk och metodisk testkompetens ska uppfyllas av konsulten på minst kompetensnivå 4 och kraven på operativ testkompetens ska uppfyllas av konsulten på minst kompetensnivå 2 eller högre. Kravet på erfarenhet från hälso- och sjukvården ska uppfyllas av den offererade konsulten vid bemanning med en konsult och av minst en av konsulterna vid bemanning med två konsulter. OBS – Ska- och bör-krav återfinns i kompetensmatrisen som är bifogad annonsen. Kraven ska framgå tydligt i CV och markeras. Dessutom ska respektive krav motiveras i fritext med hänvisningar till var i CV kravet uppfylls. Se bifogad fil "Kompetensmatris" Referensuppdrag Krav på tidigare erfarenhet ska styrkas av til