Undersköterskor, Nattpatrullen

Är du nyfiken på att arbeta natt och vill ha ett arbete som är både omväxlande och meningsfullt? Hos oss får du ett spännande uppdrag där du ger stöd, trygghet och omvårdnad till människor nattetid. Vi är en grupp där laganda, samarbete och respekt är en självklar del av arbetspassen. För att trivas i rollen behöver du kunna behålla lugnet även när oväntade situationer uppstår, och du ser värdet i att vara en trygg punkt för andra. Låter det som något för dig? Då ser vi fram emot din ansökan! Nattpatrullen är en del av Stöd, vård och omsorgsförvaltningen, som arbetar inom både funktionsstöd och äldreomsorg. Vårt uppdrag är att ge stöd, service och omvårdnad med individens behov i centrum. Hos oss får du vara med och bidra till ett bättre liv för dem vi finns till för – i en verksamhet som präglas av utveckling, engagemang och framtidstro. Kristinehamns kommun erbjuder alla tillsvidareanställda undersköterskor heltidsanställning som grund. Om du önskar arbeta deltid så finns det oftastmöjlighet till lägre sysselsättningsgrad. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som medarbetare i nattpatrullen ansvarar du för att våra brukare får den vård och omsorg de behöver under natten. Arbetet sker i brukarens ordinära boende, där du bidrar till trygghet och god livskvalitet genom professionellt stöd och omvårdnad. Dina arbetsuppgifter i huvudsak: • Ge omvårdnad och stöd till brukare • Utföra planerade och akuta insatser utifrån brukarnas individuella behov • Genomföra tillsynsbesök och trygghetsskapande insatser • Hjälpa till med personlig omvårdnad, exempelvis hygien, förflyttningar och toalettbesök • Hantera trygghetslarm och göra bedömningar vid akuta situationer • Utföra delegerade hälso- och sjukvårdsinsatser enligt gällande rutiner • Dokumentera insatser och observationer i verksamhetssystem enligt lagkrav • Samverka med kollegor och vid behov kontakta sjuksköterska eller annan relevant personal • Bidra till ett gott bemötande och skapa trygghet för brukare och anhöriga under natten KVALIFIKATIONER Formella kompetenser • Undersköterskeutbildning • B-körkort • Kunna kommunicera på god svenska i såväl tal som skrift. • Arbetslivserfarenhet från äldreomsorgen är meriterande. Personliga kompetenser Vi söker dig som är initiativrik och ser vad som behöver göras, samtidigt som du har förmåga att arbeta självgående och ta ansvar för dina arbetsuppgifter. Du är flexibel och har god problemlösningsförmåga och kan anpassa dig efter förändrade situationer och behov som kan uppstå under natten. Som person är du stabil, trygg i dig själv och kan behålla lugnet även när arbetet stundtals är stressigt. Du har en god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta tillsammans med andra för att nå gemensamma mål. Vi ser också att du är serviceinriktad och har ett professionellt bemötande där brukarens behov alltid står i fokus. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-09-01 . Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra. Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare. Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt. Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering Varmt välkommen med din ansökan! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.