Vägarbetare - Västervik

<p><em>Att bygga och sköta om vägar och infrastruktur är stort. Att bidra till samhällsutvecklingen är ännu större. Hos oss får du göra både och. Nu ska vi utöka gruppen i Västervik och söker en vägarbetare inom drift och underhåll. Inom Svevia kombinerar vi det lilla företagets gemenskap och lagkänsla med storföretagets stabilitet. Här får du möjlighet att utvecklas som en specialist på väg - med engagemang, samarbete och ansvar.</em></p><p class="MsoNormal"><strong>Ditt uppdrag som vägarbetare</strong></p><p class="MsoNormal">Är du intresserad av att sköta och underhålla vägar så är detta tjänsten för dig. Arbetet består huvudsakligen av drift- och underhållsarbete så som <span>vägservice (vägvakt), TA-arbeten, tvättning och montering av skyltar, halk- och snöbekämpning, slåtter av dikesrenar, läggning av stödkanter, räckesarbeten, röjning och markarbeten av skiftande slag</span>. Utöver det så utför vi ständigt väginspektion för att upptäcka brister och planera samt genomföra åtgärder – allt för att skapa trygga och säkra vägar för våra medborgare. I din roll som vägarbetare i Svevia ingår beredskap under både sommar- och vinterperioder.</p><p class="MsoNormal"><strong>Vem är du?</strong></p><p class="MsoNormal">Du är ansvarstagande och trivs med att arbeta praktiskt – både självständigt och i team. Du har god samarbetsförmåga, ett starkt engagemang och uppskattar arbetsuppgifter med hög frihetsgrad och eget ansvar. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.</p><p class="MsoNormal">För att lyckas i rollen<strong> </strong>ser vi det som ett krav att du har:</p><ul><li class="MsoNormal"><p>B- och C-körkort</p></li><li class="MsoNormal"><p>Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift</p></li></ul><p class="MsoNormal">Det är meriterande om du har:</p><ul><li class="MsoNormal"><p>Erfarenhet inom branschen och gärna med inriktning mot drift och underhåll</p></li><li class="MsoNormal"><p>Gymnasieexamen</p></li><li class="MsoNormal"><p>Yrkeskompetensbevis (YKB)</p></li></ul><p class="MsoNormal">Tjänsten är placerad i Västervik och är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med provanställning på 6 månader. På Svevia tillämpar vi individuell lönesättning.</p><p class="MsoNormal"><strong>En del av något större</strong></p><p class="MsoNormal">Svevia är i dag Sveriges största driftentreprenör. Inom drift och underhåll sköter vi bland annat sommar- och vinterväghållningen för hälften av statens vägnät. Och många kommuner, privata företag och vägföreningar anlitar oss för att ta hand om deras vägar och utemiljöer.</p><p class="MsoNormal">Hos oss bidrar du till en större helhet. Vi plogar för barnfamiljen som är på väg till fjällen. Vi gör så att näringslivets varutransporter når fram och ser till att gator, torg och parker är rena och snygga. Dessutom skyddar vi liv på vägen genom vårt erbjudande inom trafikanordningar.</p><p class="MsoNormal"><strong>Varför Svevia?</strong></p><p class="MsoNormal">Hos oss blir du snabbt en i gänget och vi månar om att vara en arbetsplats för alla. Beslutsvägarna är korta och det är lätt att göra sin röst hörd. Samtidigt blir du en del av en praktisk verklighet och ett företag där konkreta resultat skapas med rykande asfaltmaskiner, stora snöplogar och tonvis med armeringsjärn och betong. Med ditt yrkeskunnande kan du göra skillnad på vägen. Och vi sätter alltid säkerheten först – både med omtanke om din egen arbetsmiljö och andras trygghet.</p><p class="MsoNormal">För dig som vill ta nästa steg i utvecklingen finns det många möjligheter. Både om du vill fördjupa dig inom ditt specifika område eller gå vidare i en arbetsledande position. Tillsammans får vi stad och land att fungera. Vill du dela väg med oss?</p><p class="MsoNormal"><strong>Ansökan och information</strong></p><p class="MsoNormal"><em>Du ansöker enkelt genom att skicka in ditt CV och svara på några urvalsfrågor längre ner på sidan. Vår rekryteringsprocess bygger på ett kompetensbaserat arbetssätt, det är en förutsättning för att rekrytera kvalitetssäkert, inkluderande och fördomsfritt. Därför vill vi inte ha ett personligt brev.</em></p><p class="MsoNormal"><em>Skicka in din ansökan snarast möjligt och som senast den</em><strong><em> </em></strong><em>13 september. Urval görs först när ansökningsdatumet har passerat.</em></p><p class="MsoNormal"><em>Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Platschef Peter Åhlander på </em><a target="_blank" href="mailto:peter.ahlander@svevia.se"><em>peter.ahlander@svevia.se</em></a><em>. Vid frågor om rekryteringsprocessen kan du vända dig till Talent Acquisition Partner Anni Fredriksson på </em><a target="_blank" href="mailto:anni.fredriksson@svevia.se"><em>anni.fredriksson@svevia.se</em></a><em>.</em></p><p class="MsoNormal"><em>Vi har tagit ställning till annonsering, vilket gör att vi inte önskar säljsamtal för ytterligare frågor kring annonsering, rekrytering eller bemanning.</em><br></p>